為了落實《揭陽市投資控股集團(tuán)有限公司改革重組實施方案》（揭辦字〔2021〕9號）的精神，推動礦產(chǎn)資源開采經(jīng)營業(yè)務(wù)的開展，市投控集團(tuán)擬在本系統(tǒng)內(nèi)公開選用揭陽市投控礦產(chǎn)資源開發(fā)有限公司班子成員3名（總經(jīng)理1名，副總經(jīng)理2名），現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、崗位信息
（一）選用崗位
崗位1：總經(jīng)理
崗位2：行政副總經(jīng)理
崗位3：業(yè)務(wù)副總經(jīng)理
（二）崗位職責(zé)
崗位1：負(fù)責(zé)公司的全面工作。
崗位2：負(fù)責(zé)公司的行政后勤工作。
崗位3：負(fù)責(zé)公司經(jīng)營業(yè)務(wù)等工作。
（三）任職資格
崗位1：
1、具有良好的政治素質(zhì)，遵紀(jì)守法，品行端正，誠信廉潔，勤奮敬業(yè)，團(tuán)結(jié)合作，具備較強(qiáng)的組織領(lǐng)導(dǎo)能力，綜合協(xié)調(diào)能力和執(zhí)行力；
2、大專及以上學(xué)歷（有企業(yè)管理專業(yè)知識及資源開采業(yè)務(wù)經(jīng)驗者優(yōu)先）；
3、年齡50周歲以內(nèi)。
崗位2：
1、具有良好的政治素質(zhì)，遵紀(jì)守法，品行端正，誠信廉潔，勤奮敬業(yè)，團(tuán)結(jié)合作，具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力；
2、大專及以上學(xué)歷（有行政管理專業(yè)知識及相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先）；
3、年齡50周歲以內(nèi)。
崗位3：
1、具有良好的政治素質(zhì)，遵紀(jì)守法，品行端正，誠信廉潔，勤奮敬業(yè)，團(tuán)結(jié)合作，具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力；
2、大專及以上學(xué)歷（有經(jīng)營管理經(jīng)驗者優(yōu)先）；
3、年齡45周歲以內(nèi)。
（四）薪酬待遇
公司組建后按集團(tuán)的相關(guān)薪酬制度執(zhí)行。
二、報名及相關(guān)程序（一）報名
1、報名時間：2022年8月15日12:00至8月19日24:00。
2、報名方式：采用網(wǎng)絡(luò)報名方式。競聘者需填寫《公開選用揭陽市投控礦產(chǎn)資源開發(fā)有限公司人員報名表》，發(fā)送至電子郵箱：jytzkggs@163.com，報名咨詢電話：0663-8753399，聯(lián)系人：楊潔麗。
（二）資格審查
由集團(tuán)競聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織對報名人員進(jìn)行資格審查，審查合格后，確認(rèn)和公布候選人名單。
（三）面試
主要采用公開演講與答辯的方法。演講內(nèi)容：對競聘工作崗位的認(rèn)識及工作思路，評委結(jié)合實際情況進(jìn)行提問。面試時間、地點(diǎn)另行通知。
（四）考察
選用職位一般按照面試成績從高分到低分以1:2的比例確定考察對象(不足比例的，面試60分以上的直接進(jìn)入考察程序），考察分合格、不合格兩個等次，由市投控集團(tuán)競聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組對各職位入圍考察對象人選的德、勤、能、績、廉等方面進(jìn)行考察，考察入圍者的能力和實績，綜合測評情況，確定選用者是否合格，不合格者不予聘任相關(guān)崗位職務(wù)?？疾旌蟠_定擬聘任人選。
（五）討論決定
集團(tuán)競聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組將擬聘任人選選用過程的各種情況匯總提交集團(tuán)黨委會討論研究，決定聘任人選。
（六）公示
擬聘任人選在市投控集團(tuán)網(wǎng)站上進(jìn)行為期5個工作日的公示。
（七）任命
公示結(jié)果不影響任職的，按程序辦理聘任手續(xù)。
三、其他事項
1、本次選用活動由市投控集團(tuán)競聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組具體組織實施。集團(tuán)紀(jì)檢監(jiān)察部監(jiān)督選用活動，并接受群眾監(jiān)督，確保本次選用工作公開、公平、公正進(jìn)行；
2、應(yīng)聘者應(yīng)對提交材料的真實性負(fù)責(zé)，如有作假，一經(jīng)核實，取消選用資格；
3、本公告由市投控集團(tuán)競聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。
公開選用揭陽市投控礦產(chǎn)資源開發(fā)有限公司人員報名表
揭陽市投資控股集團(tuán)有限公司
2022年8月15日